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MÉTIER RESPONSABLE DE FORMATION – CYCLE APPROFONDI –

Dates et durées :

Date de Début du session: 02/06/2021
Date de fin du session : 14/07/2021
Durée en jours: 8
Durée en heures: 48

Lieu de déroulement : Notre salle de formation (Ariana)

Description :

  • Développer les compétences du Responsable de formation pour bien accomplir sa mission :
  • Recueillir et analyser les besoins en formation et comprendre les nouveaux enjeux de l’évaluation du personnel et des compétences ;
  • Elaborer un plan de formation réalisable et flexible en liant formation, carrières et compétences ;
  • Suivre la réalisation et évaluer de l’impact des formations sur l’apprenant et l’entreprise par l’analyse des indicateurs de performance et des ratios d’activité.
  • Clarifier les rôles, les missions et les compétences des collaborateurs par les fiches de poste, le référentiel et les matrices emplois-compétences de l’entreprise dans une optique GPEC ;
  • Mettre en œuvre une démarche de gestion par les compétences ;
  • Lier formation au développement des compétences et des carrières ;
  • Comprendre les mécanismes, le barème de ristourne et les formalités à accomplir pour bénéficier du financement de la formation sur l’avance TFP et l’optimisation du budget annuel de formation ;
  • Assimiler les règles de bonnes pratiques pour réussir son BPF sous MALEK.

Demande d’intra :

Excel BI(Business Intelligence)- Analyse de données et tableaux

Dates et durées :

Date de Début du session: 14/04/2021
Date de fin du session : 05/05/2021
Durée en jours: 4
Durée en heures: 24

Lieu de déroulement : Notre salle de formation (Ariana)

Description :

Excel est devenu, plus que jamais, un outil complet pour la gestion et l’analyse de données. Il intègre une approche décisionnelle et permet de produire des tableaux de bord au rendu professionnel et interactif, et ce, grâce à ses quatre compléments :PowerQuery, PowerPivot, PowerView et PowerMap.

Au-delà de la prise en main, cette formation permet de :

  • Faciliter la manipulation de données ;
  • Décupler la puissance d’analyse ;
  • Créer des rapports visuels adaptés.

Ainsi l’exploitation des données devient au cœur du processus Business.


Demande d’intra :

Comptabilité pour non comptables

Dates et durées :

Date de Début du session: 13/04/2021
Date de fin du session : 04/05/2021
Durée en jours: 4
Durée en heures: 24

Lieu de déroulement : Notre salle de formation (Ariana)

Description :

L’objectif de notre cycle de formation est de permettre aux cadres et dirigeants n’ayant pas de notions comptables de :

  • Connaître la logique et les grands principes de la comptabilité ;
  • Lire et interpréter les documents de synthèse (balance, grand-livre, états financiers…) 

Demande d’intra :

Gestion du dossier d’assurance de l’entreprise – Cycle approfondi

Dates et durées :

Date de Début du session: 02/04/2021
Date de fin du session : 28/05/2021
Durée en jours: 8
Durée en heures: 48

Lieu de déroulement : Notre salle de formation (Ariana)

Description :

– Doter les occupants des postes de responsabilités managériales ainsi que les décideurs (notamment en matière de ressources humaines et en gestion du patrimoine), des outils nécessaires leur permettant d’appréhender les techniques optimales de négociation et de conclusion des contrats d’Assurances pour la couverture des risques aléatoires auxquels se trouvent exposés leur entreprise et ses hommes ;
– Appréhender la logique et l’étendue des couvertures assurancielles à travers la fameuse triptyque des assurances du patrimoine, des assurances de responsabilités et des assurances des personnes au sein des entreprises, surtout après les récents évènements vécus dans le pays ;
– Dominer les exigences légales et les méthodes de couverture d’assurance exigées pour les entreprises et les établissements publics ;
– Réussir une bonne campagne de renouvellement de la couverture d’assurance (avec ses diverses polices d’Assurances) au vu des récentes nouveautés règlementaires et pratiques survenues sur le marché, le tout à travers une approche moderne de Risk Management ;
– Préparer les termes référentiels nécessaires en vue de lancer des consultations ou des appels d’offres pour le renouvellement de leurs couvertures d’assurances ;
– S’activer sur des modèles pratiques similaires à celui de leur entreprise dans le cadre d’un atelier de travail conçu à escient.


Demande d’intra :

Les Outils de Gestion des Ressources Humaines – Cycle approfondi

Dates et durées :

Date de Début du session: 19/03/2021
Date de fin du session : 23/04/2021
Durée en jours: 6
Durée en heures: 36

Lieu de déroulement : Notre salle de formation (Ariana)

Description :

o Maîtriser l’essentiel des outils de pilotage de la GRH en intégrant les enjeux actuels de la Gestion des Ressources Humaines ;
o Explorer les dernières pratiques de la GRH ;
o Savoir élaborer des plans d’actions opérationnels pour la fonction RH.


Demande d’intra :